به گزارش خبرگزاری ایمنا، جواد چپردار شامگاه سه‌شنبه_ هجدهم مهرماه_ در نطق پیش از دستور یکصد و سی و هفتمین جلسه رسمی شورای اسلامی شهر کرج به سه تذکر که در خصوص مطالبات مردم، همکاران شهرداری و موانع مدیریت شهری در تبیین عملکرد شهردار است اشاره و اظهار کرد: در شورای شهر بارها به سد معابر از طریق صنوف، اسباب مزاحمت و گلایه مندی شهروندان تذکر داده ایم ولی این چالش، اخیراً در وجه دیگری شیوع فزاینده ای یافته است.
وی افزود: صنوف با استفاده از پرچم‌های تبلیغاتی ایستاده یا به تعبیری سامورایی، این سد معبر و نقض قانون را آشکارا تثبیت کرده‌اند؛ سو استفاده از معابر و تبلیغات شهری هر دو از ترک فعل مدیران و عوامل شهرداری از تکالیف مدیریت شهری است.
رئیس کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری شورای اسلامی شهر کرج اضافه کرد: متأسفانه امروز با وجود آنکه می‌بایست انسان در عوض خودرو مبنا و محور ترافیک باشد، ما در انبوه بلامصرف پل‌های نا مناسب عابر، اجازه هم داده ایم تا به معابر اختصاصی پیاده‌رو از سوی اصناف نیز دست‌درازی شود.
وی بیان کرد: آقای شهردار سازمان‌های سیما و منظر شهری و ساماندهی مشاغل شهری در اجرای طرح ساماندهی تابلوهای تبلیغاتی و نظارت بر صنوف مزاحم، چگونه است که مانع بروز این تخلف در تبلیغ یا تعرض به معبر شهروندی نشده‌اند؟ به معاونت خدمات شهری، مدیران سازمان‌های مطروحه و مدیران مناطق به طور جدی دستور دهید، حداکثر در مهلت یک ماه، بساط این موارد غیر قانونی که اسباب شکایت شهروندان بوده از کلیه معابر و مناطق رفع شود در غیر این صورت از طریق کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری اقدامات نظارتی دیگری را محقق می‌کنیم.
چپردار ادامه داد: کوتاهی در پرداخت تعهدات مالی بیمه تکمیلی در تأمین سلامت کارکنان شهرداری نهایت بی‌توجهی به سلامت کارکنان شهرداری است.
وی در تذکر دیگری در خصوص مطالبه همکاران شهرداری تاکید کرد: با وجود آنکه در خصوص بیمه تکمیلی برخی از اعضای شورای اسلامی تذکرات و پیگیری لازم را داشته‌اند، ولیکن استمرار نارضایتی همکاران شهرداری در بهره‌مندی از خدمات تکمیلی بیمه درمانی با وجود لیست بیمه‌گذاران متعدد و کارآمدتر، قابل قبول نیست.
عضو شورای شهر کرج خطاب به شهردار عنوان کرد: آنچه من از تجربه سایر مؤسسات می‌دانم، بیمه‌گذاران تراز اول در جذب یک درصد از این مشتری حاضرند چه خدمات مازادی برای رضایت کارکنان یا عوامل آن لحاظ کنند، ولی چگونه است که یک شهرداری با پتانسیل ۱۳ هزار پرسنل در تعامل با بیمه‌گذار دست چندم با وجود نارضایتی تن به تمدید قرارداد می‌دهد.
وی گفت: نقض تعهد، نقص قرارداد، بیمه گذار ناکارآمد، انتخاب تحمیلی، سو تدبیر، پشت پرده‌های محتمل و یا تخطی شهرداری در پرداخت تعهدات مالی هر چه که باشد، می‌بایست در رفع این نقیصه از هر طریق ممکن اقدام نمائید.
چپردار یادآور شد: هر چند کوتاهی در پرداخت تعهدات مالی آن هم در تأمین سلامت کارکنان شهرداری با وجود این همه ردیف بودجه و سبقه لوایح مکرر در کمک میلیاردی به سایر دستگاه‌ها از عجایب مدیریت شهری و نهایت بی‌توجهی به سلامت همکاران خدوم شهرداری و خانواده‌های آن‌ها است.
وی‌تصریح کرد: آقای شهردار به معاونت و ادارات کل مربوطه بفرمائید، گزارش مستندات قانونی در تمدید، اقدامات عاجل در اصلاح این قرارداد در جهت تحقق رضایت‌مندی کارکنان را با فوریت به کمیسیون سلامت، محیط زیست و خدمات شهری ارائه دهند.
چپردار در بخش دیگری از سخنانش در خصوص موانع تبیین عملکرد شورا، گفت: آقای رئیس با وجود آنکه در نطق قبلی به ضرورت اقدامات مؤثر تر در بهره‌مندی از پتانسیل روابط عمومی، صدا و سیما و خبرگزاری در تبیین عملکرد مدیریت شهری تاکید کردم ولیکن هیچ اثری از تذکر یا مکاتبات موضوعه محقق نشده است.
وی با بیان اینکه امروز تذکر به اقدامات اداره کل روابط عمومی شهرداری را دارم، خاطرنشان کرد: در مرور انتشارات مجازی شش ماهه اول سال ۱۴۰۲ از سوی روابط عمومی و سایت خبری شهرداری به نظر می‌رسد رویه انتشار تمجید یا تعاریف از شهردار در مدیریت شهری نهادینه شده طوری که گزارش بازدید، تذکر یا نطق هر عضوی از شورای اسلامی که منطبق با این رویه باشد مکرر و با فوریت منتشر می‌شود و این همه تذکر، نطق و گزارش در تبیین عملکرد کمیسیون‌های شورا یا نقد مدیریت شهری در انعکاس مطالبات مردم تعمدا دیده یا شنیده نمی‌شود و گزارش نطق ارسالی از سوی ما در تحریم یا تحریف خبر بلوکه می‌شود.
رئیس کمیسیون محیط زیست شورای شهر کرج اذعان کرد: آقای شهردار دستور دهید، گزارش اقدامات شش ماهه اول سال ۱۴۰۲، تعداد، اسامی با تکالیف پرسنل اداره کل روابط عمومی در مرکز، مناطق و سازمان‌ها با استناد دقیق به انتشار مطالب هرکدام از اعضای شورای اسلامی در پاسخ به تذکر اینجانب ارائه شود تا ریاست شورا تکلیف همکاری اعضای شورا با روابط عمومی شهرداری را اصلاح یا تدبیر کنند که همه اعضا حق برخورداری از پتانسیل روابط عمومی را داشته باشد.
نظر شما