به گزارش خبرنگار ایمنا، عمار ایزدیار در بازدید از سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی شهرداری کرج، اظهار کرد: میانگین سن ناوگان آتش‌نشانی بیش از ۱۵ سال است که به سن استهلاک رسیده است و از آنجا که اکثر تجهیزات و ماشین آلات تخصصی اعلام و اطفای حریق که استاندارهای لازم را داشته باشد باید از خارج کشور تهیه شود در صورت تهاتر امکان تهیه تجهیزات مرغوب میسر نخواهد بود.
وی افزود: در چهار سال آینده شاهد خروج بیش از ۲۴۰ نفر از همکارانمان که طی سال‌های ۸۰ تا ۸۴ استخدام شده‌اند خواهیم بود و نیازمند برنامه‌ریزی برای این موضوع هستیم؛ در این راستا تجربه و تقدم آزمون عملی نسبت به آزمون تئوری موجب جذب نیروهای کارآمدتر خواهد بود.
رئیس کمیسیون شهر هوشمند، اقتصاد شهری و مشارکت‌های شورای اسلامی شهر کرج با اشاره به بیمه تکمیلی آتش‌نشانان و مشابهت قراردادِ بیمه تکمیلی آنها به رغم مواجهه با خطرات جانی با بیمه سایر کارکنان ستادی تصریح کرد: بیمه تکمیلی آتش‌نشانان علیرغم اینکه آنها در معرض خطرات جدی هستند همانند سایر کارکنان شهرداری است و در حوزه توانمندسازی و بهسازی آنها کار تخصصی و جدی نشده است.
ایزدیار، عدم تغییر حق مسئولیت فرماندهان عملیاتی و رؤسای ایستگاه‌ها از سال ۹۷ تاکنون را یادآور شد و افزود: ضرورت دارد مدیریت شهری در اسرع وقت به این موارد توجه و رسیدگی کند.
وی اضافه کرد: کاهش بودجه سال جاری سازمان آتش‌نشانی و خدمات ایمنی از ۵۲ به ۲۰ میلیارد تومان ظلم آشکار به نیازهای حوزه ایمنی بوده و نیازمند بازنگری جدی است.
عضو دوره ششم شورای اسلامی شهر کرج یادآور شد: تنها نردبان مرتفع آتش‌نشانی عمری سه دهه‌ای دارد و از آنجا که قراردادهای خریداری تجهیزات عمدتاً به صورت تهاتری منعقد می‌شوند امکان خرید از برندهای مطرح جهانی نیست و پیمانکاران نیز امکانات درجه دو یا سه را خریداری می‌کنند که عملاً قابلیت استفاده ندارند. اکنون بالابر ۶۴ متری خریداری شده نیز که برای اهتزاز پرچم‌های مناسبتی در میدان جمهوری استفاده می‌شود، با وجود ممنوعیت‌ها، بعضاً برای استفاده از خودروهای آتش‌نشانی جهت شستشوی معابر استفاده می‌شود.
ایزدیار با اشاره به تبدیل ساختمان دانشگاه آتش نشانی به کارخانه نوآوری، خواستار پیگیری مصوبه احداث مجموعه عملیاتی، فرهنگی و ورزشی آتش‌نشانان در اراضی کیانمهر شد و افزود: باید راه اندازی مرکز فرماندهی مدیریت بحران شهری در ساختمان نیمه‌کاره اراضی تپه مراد آب اسلام آباد هر چه سریع‌تر در دستور اقدام قرار گیرد.
وی خاطرنشان کرد: حق مسئولیت آتش‌نشانان از سال ۹۷ هیچ تغییری نکرده است و سرپرستان انگیزه‌ای جهت فرماندهی و مدیریت ندارند؛ گاهی فشار برخی از عوامل صاحب قدرت در مدیریت شهری جهت انتخاب افراد کم تجربه به عنوان مسئولان دیده می‌شود.
رئیس کمیسیون شهر هوشمند، اقتصاد شهری و مشارکت‌های شورای اسلامی شهر کرج خاطرنشان کرد: در کرج عملیات‌های شبیه سازی شده برای امداد و نجات‌های آسانسور، نجات از چاه و امداد در ارتفاعات نداریم و نیروها به ناچار آموزش‌ها را در حوادث واقعی فرا می‌گیرند.
نظر شما